Le coup d'oeil de BDC sur des sujets qui touchent l'écosystème entrepreneurial du Canada

31 octobre 2023 | Isabelle Hudon

BDC: le développement qui compte

Vous êtes-vous déjà demandé comment BDC soutient les entrepreneures et entrepreneurs et quel est son impact sur l'économie canadienne? Voici un aperçu du discours d'ouverture d’Isabelle Hudon au Canadian Club Toronto.

Lire le billet

17 juillet 2023 | Marie-Chantal Lamothe

Favoriser la fierté LGBTQ2+ et l’inclusion des membres de cette communauté : Le parcours de BDC vers la certification Arc-en-ciel Officiel

BDC est la plus grande organisation au Canada – et la première institution financière – à obtenir la certification Arc-en-ciel Officiel.

Lire le billet

30 juin 2023 | Sandra Odendahl

Éliminer les obstacles pour que les propriétaires d’entreprise autochtones du Canada puissent vraiment prendre leur envol

Apprenez-en plus sur le partenariat de BDC avec l’organisation communautaire SOAR et sur son soutien continu des propriétaires d’entreprise autochtones.

Lire le billet

19 juin 2023 | Annie Marsolais

En partageant leurs témoignages sur leurs enjeux de santé mentale, les propriétaires de PME peuvent en aider d’autres

Découvrez les témoignages de propriétaires de PME sur leur santé mentale et voyez pourquoi BDC les encourage à demander de l'aide lorsqu'elles et ils en ont besoin.

Lire le billet

14 juin 2023 | Isabelle Hudon

Pourquoi le développement avec un grand D est-il important pour le Canada? – Le modèle du capital de risque

Publié dans The Hill Times le mercredi 14 juin 2023.

Lire le billet

02 mai 2023 | Capital de risque | Joseph Regan

La plus grande occasion de notre époque: allier développement durable et capital de risque

Découvrez pourquoi nous avons créé notre nouveau Fonds Avenir durable de 150 millions de dollars.

Lire le billet

23 février 2023 | Capital de risque | Susan Rohac

Lutter contre les changements climatiques, un investissement à la fois

Découvrez notre Fonds Technologies pour le climat II de 400 M$.

Lire le billet

26 janvier 2023 | Capital de risque | Alison Nankivell

Les facteurs ESG font partie de l’avenir du secteur canadien du capital de risque

Apprenez-en plus sur notre nouveau modèle de rapport sur les facteurs environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) pour les investisseurs canadiens.

Lire le billet

14 décembre 2022 | Capital de risque | Alison Nankivell

Mesures de la diversité, de l’équité et de l’inclusion pour le portefeuille de BDC Capital

Nous avons recueilli les mesures DEI de plus de 50 commanditées et commandités et 500 sociétés – voici nos observations.

Lire le billet

20 septembre 2022 | Leadership | Isabelle Hudon

Une étape vers la réconciliation avec les peuples autochtones

Cours gratuit sur la réconciliation avec les Autochtones pour les propriétaires d’entreprise.

Lire le billet

22 août 2022 | Leadership | Steve Yan

Groupes-ressources d’employées et employés pour l’amélioration du milieu de travail

Les groupes-ressources d'employées et employés regroupent des bénévoles pour favoriser un changement inclusif. Apprenez-en plus.

Lire le billet

18 juillet 2022 | Leadership | Jennifer Addison (she/they/elle/iel)

La diversité n’est pas seulement une question de RH

Découvrez ce que BDC fait pour demeurer un milieu de travail inclusif après le Mois de la fierté.

Lire le billet

June 29, 2022 | Leadership | Julie St-Pierre

Flex+: des valeurs de confiance et de responsabilisation

La valeur du travail à distance a été prouvée et nous passons à un mode de travail hybride permanent. En savoir plus.

Lire le billet

14 juin 2022 | Leadership | Jim Flett

Apporter un changement positif grâce au groupe de ressources pour les employées et employés autochtones

Les groupes de ressources permettent aux employées et employés et aux alliées et alliés autochtones d’échanger au sujet de leurs préoccupations.

Lire le billet

01 juin 2022 | Leadership | Monica James

Écouter le personnel autochtone et apprendre de lui

À BDC, on a fait des changements pour faire avancer les choses, de concert avec notre personnel autochtone. En savoir plus.

Lire le billet

18 novembre 2021 | Leadership | Isabelle Hudon

Là où l’ambition nous mène

Face à des enjeux tels que les changements climatiques, nous avons besoin de femmes ambitieuses pour inventer l'avenir.

Lire le billet

03 mai 2021 | Leadership | Annie Marsolais

Il est temps de parler de la santé mentale des entrepreneures et entrepreneurs canadiens

Les résultats de l’enquête sur la santé mentale menée par BDC en 2021 montrent de quelle manière les propriétaires d’entreprise gèrent le stress, la fatigue et l’incertitude liés à la pandémie.

Lire le billet

03 février 2021 | Leadership | Kunle Tauhid

Reconnaissons la contribution des entrepreneures et entrepreneurs noirs

Reconnaissons la contribution des entrepreneures et entrepreneurs noirs aux collectivités du Canada et aidons-les à croître.

Lire le billet

En vedette

BDC: le développement qui compte

Billets récents

BDC: le développement qui compte

Favoriser la fierté LGBTQ2+ et l’inclusion des membres de cette communauté : Le parcours de BDC vers la certification Arc-en-ciel Officiel

Éliminer les obstacles pour que les propriétaires d’entreprise autochtones du Canada puissent vraiment prendre leur envol

En partageant leurs témoignages sur leurs enjeux de santé mentale, les propriétaires de PME peuvent en aider d’autres

Pourquoi le développement avec un grand D est-il important pour le Canada? – Le modèle du capital de risque

La plus grande occasion de notre époque: allier développement durable et capital de risque

Lutter contre les changements climatiques, un investissement à la fois

Les facteurs ESG font partie de l’avenir du secteur canadien du capital de risque

Mesures de la diversité, de l’équité et de l’inclusion pour le portefeuille de BDC Capital

Une étape vers la réconciliation avec les peuples autochtones

Groupes-ressources d’employées et employés pour l’amélioration du milieu de travail

La diversité n’est pas seulement une question de RH

Flex+: des valeurs de confiance et de responsabilisation

Apporter un changement positif grâce au groupe de ressources pour les employées et employés autochtones

Écouter le personnel autochtone et apprendre de lui

Là où l’ambition nous mène

Il est temps de parler de la santé mentale des entrepreneures et entrepreneurs canadiens

Reconnaissons la contribution des entrepreneures et entrepreneurs noirs

Restez à l'affût

Perspectives

En vedette

BDC: le développement qui compte

Billets récents

BDC: le développement qui compte

Favoriser la fierté LGBTQ2+ et l’inclusion des membres de cette communauté : Le parcours de BDC vers la certification Arc-en-ciel Officiel

Éliminer les obstacles pour que les propriétaires d’entreprise autochtones du Canada puissent vraiment prendre leur envol

En partageant leurs témoignages sur leurs enjeux de santé mentale, les propriétaires de PME peuvent en aider d’autres

Pourquoi le développement avec un grand D est-il important pour le Canada? – Le modèle du capital de risque

La plus grande occasion de notre époque: allier développement durable et capital de risque

Lutter contre les changements climatiques, un investissement à la fois

Les facteurs ESG font partie de l’avenir du secteur canadien du capital de risque

Mesures de la diversité, de l’équité et de l’inclusion pour le portefeuille de BDC Capital

Une étape vers la réconciliation avec les peuples autochtones

Groupes-ressources d’employées et employés pour l’amélioration du milieu de travail

La diversité n’est pas seulement une question de RH

Flex+: des valeurs de confiance et de responsabilisation

Apporter un changement positif grâce au groupe de ressources pour les employées et employés autochtones

Écouter le personnel autochtone et apprendre de lui

Là où l’ambition nous mène

Il est temps de parler de la santé mentale des entrepreneures et entrepreneurs canadiens

Reconnaissons la contribution des entrepreneures et entrepreneurs noirs

Restez à l'affût

Favoriser la fierté LGBTQ2+ et l’inclusion des membres de cette communauté : Le parcours de BDC vers la certification Arc-en-ciel Officiel